留學(xué)日本經(jīng)常要求學(xué)生留學(xué)前在國內(nèi)具備最基礎(chǔ)的日語水平,，在選擇考試上也是因人而異,。那么有哪些考試可以選擇，又有哪些考試適合自己呢,？針對這位同學(xué)的問題,，我解答一下，希望對希望到日本留學(xué)的勤學(xué)思用戶有所幫助,。
一,、JLPT（日本語能力測試）
考試—日本語能力測試(JLPT TheJapanese-Language Proficiency Test)，是由日本國際交流基金會及日本國際教育支援協(xié)會于1984年建立的一套較為完整的考試評價體系,，并于同年開始在有關(guān)國家和地區(qū)實施,，到 2008年，世界上共有51個國家和地區(qū)的173個城市（除日本國內(nèi)之外）舉辦此項考試,，75萬人報名參加,。該委員會下設(shè)規(guī)劃委員會和考試委員會。規(guī)劃委 員會負(fù)責(zé)實施計劃的制定和考試結(jié)果的分析評價；考試委員會負(fù)責(zé)試題的命制,。
評價：日能可以說是認(rèn)可度最高的日本語考試,，但由于一年只有兩次考試，報名和成績下放都需要幾個月的時間,，相對比較適合對日本留學(xué)已經(jīng)做好長期規(guī)劃的同學(xué),。
二、J-Test（實用日本語鑒定考試）
J.TEST 考試全稱為實用日本語鑒定考試（以下簡稱J.TEST）,。于2007年8月獲得了國家勞動和社會保障部的認(rèn)可（勞動部文件）,。其主要功能就是對母語為非日 本語的人員進(jìn)行日本語能力的測試。為配合對在日本的外國人的日語鑒定,，1991年,，日本語檢定協(xié)會開發(fā)了J.TEST。因為其鑒定方式科學(xué)合 理,，J.TEST很快成了眾多企業(yè)幾乎是唯一的選擇,。并逐漸成為錄用海外員工語言能力的依據(jù)，也有許多公司作為員工派遣,、提升時的依據(jù),。J.TEST考試 注重實際應(yīng)用能力，考卷中大量采用當(dāng)今日本社會的報刊,、 雜志以及商務(wù)上常用的文章和圖表,，以期對考生的綜合理解能力和實際應(yīng)用能力進(jìn)行客觀的鑒定。
評價：J-Test的考試時間相對靈活,，一般單月考試,，雙月報名及下發(fā)成績，比較偏重實用能力,，比較適合短期內(nèi)決定留學(xué)的學(xué)生,。
三、Nat-Test
“日本語 NAT-TEST”是面向母語不是日語的日語學(xué)習(xí)者,，判定其日語能力的考試,。結(jié)合難度分為5個級別，通過“文字·語匯”（文字詞匯）,、“聴解”（聽解）,、“読解”（讀解）三部分考試進(jìn)行綜合地評價。出題的標(biāo)準(zhǔn)和構(gòu)成與“日語能力考試”（日能）基本相同,。
評價：Nat的考試難度和題型與日能相似度最高,，但考試時間比較靈活，隔月既有考試,，比較適合對留學(xué)做長期打算,，并想在日能考試之前練兵的學(xué)生,。
四、STBJ
『標(biāo)準(zhǔn)商務(wù)日語考試』（下稱STBJ,，Standard Test for Business Japanese）,是以在日企工作的外國員工或者希望在日企就業(yè)的日語學(xué)習(xí)者為對象,、以測試日語綜合能力為目的而開發(fā)的一種新型實用型考試。
評價：本考試同時檢驗應(yīng)試者的日語語言運用能力以及在日企業(yè)務(wù)活動中所必需的商務(wù)知識及相關(guān)文化知識程度,，以此判定在企業(yè)內(nèi)部活動中的實踐能力水平。因此,，本考試可作為日企員工錄用的參考標(biāo)準(zhǔn)及赴日留學(xué)時日語能力審查的參考標(biāo)準(zhǔn),。
五、GNK
GNK 生活職能日本語檢定考試（Life&Business StyleJapanLanguage Test）,，它是由日本內(nèi)閣府認(rèn)定的特定非營利活動法人“外國人日本語習(xí)熟度檢定機構(gòu)”官方主辦,，財團(tuán)法人“亞細(xì)亞友之會”推廣實行的日語測試。測試結(jié)果 的合格證書采用了國際化標(biāo)準(zhǔn),，由日本特定非盈利法人“日本語習(xí)熟度檢定機構(gòu)”簽發(fā),，日本各官、公廳和國際機構(gòu),，商業(yè)財團(tuán)認(rèn)可的日本語能力證明,。GNK生活 -職能日語檢定考試是為母語非日語的人判定社會生活-職能日語能力等級的熟練度，并且對去日本留學(xué)-進(jìn)修或去日本企業(yè)就業(yè)的人提供幫助的考試,。
評價：GNK日語考試和JLPT在考試上有很大的不同,，最突出的一點就是GNK日語考試中對日本社會文化、習(xí)俗有全面的考察,。能全面體現(xiàn)考生合格者對日本社會生活,、學(xué)習(xí)、工作的了解和適應(yīng)能力,，實用性較強,，這是日語能力考試（JLPT）所沒有的。
六,、TOPJ
TOPJ實用日本語運用能力考試是由一批正活躍在日本國內(nèi)以及海外的日語教育領(lǐng)域的專家和教授所共同開發(fā)的日語考試,。本考試不僅測試日語為非母語的學(xué)習(xí) 者的詞匯、語法,、句型等基礎(chǔ)能力,，同時也將考生對日本社會、日本企業(yè)的習(xí)慣和文化的理解能力作為重要的測試目標(biāo),。是否能夠較好地理解日本社會,、日本企業(yè)的 習(xí)慣和文化，對于在日本生活和工作的外國人來說,，也是至關(guān)重要的,。
評價：在試題中引入留學(xué)生活,，日系企業(yè)的工作場景等內(nèi)容，測試考生對日本社會的習(xí)慣和文化是否具有相當(dāng)?shù)睦斫饽芰?。試題采用現(xiàn)實生活中實際應(yīng)用的日語,。日語在不斷地發(fā)展，本考試可以測試出考生的日語能力是否適應(yīng)現(xiàn)實中不斷發(fā)展的日語,。