新領(lǐng)導就職演講要掌握哪些技巧
就職演講也可稱為就職演說。在公務(wù)演說中,,就職演說屬于常見的一種,。當領(lǐng)導者在就任某項重要職務(wù)的時候,都要發(fā)表一個演說,,來說明自己的責任,、行政綱領(lǐng)、功績和自己要為大眾做的事情,,提出自己的 希望,,表示自己的決心。就職演說的立足點在于它不是一次所謂的慶功講話,,更不是什么結(jié)論性的講話,,而是一種面向任期的,、展望未來的、充滿信心的講話,。而這些特點,,我們從一些成功的就職演說中都可以找到 。那么,,領(lǐng)導就職演講有什么技巧,?下面是廣州新勵成口才學校小編為您整理的新領(lǐng)導就職演講技巧的主要內(nèi)容,讓我們一起來看看吧,。
一般來講,,無論是即興式的還是有稿式的就職演講均不宜太長,給人準備立即投入工作的干練的感覺,,比給人認真的感覺更重要,。因此,就職演講一般都要求簡單明了,、短小精悍,,忌諱拖泥帶水、含混冗贅,。
就職演講是群眾對新任領(lǐng)導的第一印象,,所以,廣州新勵成口才學校小編提醒,,就職演講要注意以下要領(lǐng):
新領(lǐng)導就職演講技巧之一:順聽眾希望而動
就職者進行就職演講,,仍然要抓住聽眾的心理需求來說話,不要企圖回避,。而聽眾的心理要求往往由他們的一些希望構(gòu)成,,演講者對聽眾的希望要明了并有所承諾,做到這一點,,聽眾是不會吝嗇喝彩聲的,。
新領(lǐng)導就職演講技巧之二:不講空、假,、大話
勝利當選固然會帶來難以掩蓋的喜悅和激情,,但清醒的競選勝利者此刻應(yīng)該想到的是責任的重大和擔子的沉重,而不是只顧高興,,忘乎所以,。有些思想不夠成熟但在競選中獲勝的年輕人往往容易犯這種錯誤,其 中表現(xiàn)之一就是在就職演講時,,胡亂許愿,,大話連篇,說些不合實際的話來,,好像大權(quán)在握,,可以無所不能,。
新領(lǐng)導就職演講技巧之三:展現(xiàn)一個坦誠的自己
一個人競選成功順利當選,一般都并非有的選票,。競選勝利之初,,你可以漠視那個未投票的“少數(shù)人”群體,但正式當選后的就職演說中,,比較好不要漠視他們,,通過就職演講轉(zhuǎn)變他們的態(tài)度爭取他們的 支持,實為明智之舉,,即使不能實現(xiàn)這一目的,,進一步加強當選人在擁戴者心中的良好印象也是必須的。為此,,就職演講者在演講中要同聽眾坦誠相見,,坦誠說話,以誠換誠,。
新領(lǐng)導就職演講技巧之四:不能和競職演講的內(nèi)容矛盾
有些就職演講會重復競選演講中提及到的一些內(nèi)容,當再次涉及時,,或是重復概述,,亦或還會有些修正,但無論怎樣說,,一般都不要讓自己的競選演講有太大的出入,。如果在競選演講中為爭取選民而做些許諾( 通常是被允許的),卻在就職演說中義以某種理由于以否定,,或者讓聽眾感覺就職演講與競選演講大不相同,,這場演講無疑會失敗。聽眾會從中得出這樣的結(jié)論:這是一個大騙子,!我們被欺騙了,。
新領(lǐng)導就職演講技巧之五:力求言簡意賅,短小精悍
就職演講者如果在演講中注意用少的字表達盡量多的內(nèi)容,,做到少而準,,簡而豐,精短明快,,就是令人欣賞的演講,。做好就職演講無論使用什么方法,演講者都要根據(jù)自己的實際情況,,揚長避短,,靈活運用 ,講出自己的真情,,講出自己的個性來,。如此,,才能取得令自己滿意,也令聽眾欣賞的效果來,。
新領(lǐng)導就職演講技巧之六:不能嘩眾取寵
就職演講稿要比其他文章更給人以真實親切之感,。演講內(nèi)容要真實,要講真話,,講實話,,不能嘩眾取寵。
以上是廣州新勵成口才學校小編為您整理的關(guān)于新領(lǐng)導就職演講要掌握哪些技巧的全部內(nèi)容,。
就職演講也可稱為就職演說。在公務(wù)演說中,,就職演說屬于常見的一種,。當領(lǐng)導者在就任某項重要職務(wù)的時候,都要發(fā)表一個演說,,來說明自己的責任,、行政綱領(lǐng)、功績和自己要為大眾做的事情,,提出自己的 希望,,表示自己的決心。就職演說的立足點在于它不是一次所謂的慶功講話,,更不是什么結(jié)論性的講話,,而是一種面向任期的,、展望未來的、充滿信心的講話,。而這些特點,,我們從一些成功的就職演說中都可以找到 。那么,,領(lǐng)導就職演講有什么技巧,?下面是廣州新勵成口才學校小編為您整理的新領(lǐng)導就職演講技巧的主要內(nèi)容,讓我們一起來看看吧,。
一般來講,,無論是即興式的還是有稿式的就職演講均不宜太長,給人準備立即投入工作的干練的感覺,,比給人認真的感覺更重要,。因此,就職演講一般都要求簡單明了,、短小精悍,,忌諱拖泥帶水、含混冗贅,。
就職演講是群眾對新任領(lǐng)導的第一印象,,所以,廣州新勵成口才學校小編提醒,,就職演講要注意以下要領(lǐng):
新領(lǐng)導就職演講技巧之一:順聽眾希望而動
就職者進行就職演講,,仍然要抓住聽眾的心理需求來說話,不要企圖回避,。而聽眾的心理要求往往由他們的一些希望構(gòu)成,,演講者對聽眾的希望要明了并有所承諾,做到這一點,,聽眾是不會吝嗇喝彩聲的,。
新領(lǐng)導就職演講技巧之二:不講空、假,、大話
勝利當選固然會帶來難以掩蓋的喜悅和激情,,但清醒的競選勝利者此刻應(yīng)該想到的是責任的重大和擔子的沉重,而不是只顧高興,,忘乎所以,。有些思想不夠成熟但在競選中獲勝的年輕人往往容易犯這種錯誤,其 中表現(xiàn)之一就是在就職演講時,,胡亂許愿,,大話連篇,說些不合實際的話來,,好像大權(quán)在握,,可以無所不能,。
新領(lǐng)導就職演講技巧之三:展現(xiàn)一個坦誠的自己
一個人競選成功順利當選,一般都并非有的選票,。競選勝利之初,,你可以漠視那個未投票的“少數(shù)人”群體,但正式當選后的就職演說中,,比較好不要漠視他們,,通過就職演講轉(zhuǎn)變他們的態(tài)度爭取他們的 支持,實為明智之舉,,即使不能實現(xiàn)這一目的,,進一步加強當選人在擁戴者心中的良好印象也是必須的。為此,,就職演講者在演講中要同聽眾坦誠相見,,坦誠說話,以誠換誠,。
新領(lǐng)導就職演講技巧之四:不能和競職演講的內(nèi)容矛盾
有些就職演講會重復競選演講中提及到的一些內(nèi)容,當再次涉及時,,或是重復概述,,亦或還會有些修正,但無論怎樣說,,一般都不要讓自己的競選演講有太大的出入,。如果在競選演講中為爭取選民而做些許諾( 通常是被允許的),卻在就職演說中義以某種理由于以否定,,或者讓聽眾感覺就職演講與競選演講大不相同,,這場演講無疑會失敗。聽眾會從中得出這樣的結(jié)論:這是一個大騙子,!我們被欺騙了,。
新領(lǐng)導就職演講技巧之五:力求言簡意賅,短小精悍
就職演講者如果在演講中注意用少的字表達盡量多的內(nèi)容,,做到少而準,,簡而豐,精短明快,,就是令人欣賞的演講,。做好就職演講無論使用什么方法,演講者都要根據(jù)自己的實際情況,,揚長避短,,靈活運用 ,講出自己的真情,,講出自己的個性來,。如此,,才能取得令自己滿意,也令聽眾欣賞的效果來,。
新領(lǐng)導就職演講技巧之六:不能嘩眾取寵
就職演講稿要比其他文章更給人以真實親切之感,。演講內(nèi)容要真實,要講真話,,講實話,,不能嘩眾取寵。
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