大金桔網(wǎng)絡科技有限公司聯(lián)系方式:.3368是一家專注于提供全網(wǎng)營銷、產(chǎn)品營銷,、整站建設,、全網(wǎng)優(yōu)化,、軟件定制等網(wǎng)絡整合營銷的創(chuàng)新型企業(yè).大金桔網(wǎng)絡科技依托專業(yè)的網(wǎng)絡營銷運營團隊和上千家主流網(wǎng)絡媒體資源,秉承以客戶為中心、以客戶需求為導向的服務精神,在公司歷程中已成功為國內(nèi)多家企業(yè)客戶提供了優(yōu)質(zhì)的網(wǎng)絡服務.大金桔網(wǎng)絡科技有限公司主要提供服務項目有,整站建設,、托管代運營,、全網(wǎng)營銷、產(chǎn)品營銷,、全網(wǎng)優(yōu)化,、軟件定制、微信小程序開發(fā)、百度關鍵詞自然排名等多樣化網(wǎng)絡營銷.

網(wǎng)絡推廣中百度如何看待你的網(wǎng)站

做網(wǎng)絡推廣的朋友每天都在研究百度,想知道百度最近有沒有什么變化,、百度喜歡什么樣的網(wǎng)站,、什么樣的優(yōu)化行為是百度打擊的等等.我們這么多的站長每天這么關心百度、研究百度,那么百度對這些網(wǎng)站又是什么樣的態(tài)度呢?是如何看待我們這些中小企業(yè)網(wǎng)站的?

一,、百度對所有網(wǎng)站都是一事同仁的

有些站長對自己的網(wǎng)站太過小心,整天擔心自己的網(wǎng)站會被百度盯上進行打擊,這樣的擔心完全是多余的.百度會處理一些違規(guī)的網(wǎng)站,但那是處理某一類型的網(wǎng)站,不是針對某一個網(wǎng)站處理的.所以大家不必過于敏感.

二,、百度最在意的是內(nèi)容

百度需要的是內(nèi)容,誰能提供優(yōu)質(zhì)的內(nèi)容就喜歡誰的網(wǎng)站.至于這個內(nèi)容是哪個網(wǎng)站提供的,百度并不關心,所以無論大網(wǎng)站還是小網(wǎng)站,要想優(yōu)化排名好,都得在網(wǎng)站上源源不斷的更新優(yōu)質(zhì)的內(nèi)容.

三、百度并不在意任何一個網(wǎng)站

無論你的網(wǎng)站原來的排名有多好,、原來有多少的收錄量,、排名有多穩(wěn)定.只要百度認為你網(wǎng)站違規(guī)了,就會毫不客氣的處罰你,絲毫不留一點情面.所以大家千萬不要覺得自己網(wǎng)站底子厚就可以冒險用一些作弊方法優(yōu)化網(wǎng)站.百度是一個搜索引擎,需要大量的網(wǎng)站源源不斷的給它提供內(nèi)容,所以百度是非常依賴廣大中小網(wǎng)站的.但由于各行各業(yè)各類型的網(wǎng)站非常多,所以百度又不是特別在意任何一個個休網(wǎng)站.所以我們?nèi)粘＞W(wǎng)絡推廣中要做好兩點:一是根據(jù)百度的需求不斷的提供優(yōu)質(zhì)內(nèi)容,二是任何時候都不要違規(guī)作弊.

社保費率5月1日起下調(diào) 預計降費規(guī)模將達8000億元

財政部部長劉昆24日在中國發(fā)展高層論壇2019年年會上表示,我國將從5月1日起下調(diào)城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險單位繳費比例,各地可從20%降到16%,切實減輕企業(yè)社保繳費比例.專家預計,下調(diào)社保費率,可以為企業(yè)降費8000億元.

對于降費,劉昆表示,除了下調(diào)城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險單位繳費比例,還將繼續(xù)執(zhí)行階段性降低失業(yè)和工傷保險費率政策,對勞動密集型企業(yè)提高穩(wěn)崗和社保補貼力度,通過這些措施切實減輕企業(yè)社保繳費比例.

"社保費率由20%調(diào)整到16%,一次性降低4個百分點,預計將減輕企業(yè)社保繳費負擔8000億元."中國財政預算績效專委會副主任委員張依群對《證券日報》記者表示,此次降低企業(yè)社保繳費比例,將大幅度減輕企業(yè)社保繳費負擔,明顯緩解企業(yè)用工成本,有利于企業(yè)進一步擴大用工,對當前國家提出的穩(wěn)就業(yè)具有重要意義,這也是總理在今年-上提出新增就業(yè)1100萬人以上相配套的一項重要措施.

蘇寧金融研究院宏觀經(jīng)濟研究中心主任黃志龍對《證券日報》記者表示,降低社保繳費負擔之后,一方面有利于全國范圍內(nèi)統(tǒng)一社保繳費水平,在企業(yè)間實現(xiàn)社保繳費等成本的公平競爭;另一方面無疑將大幅降低企業(yè)的負擔,對于提振實體經(jīng)濟和企業(yè)投資意愿的作用將是十分顯著的.

張依群認為,降低社保繳費比例也有利于社保費的征繳工作開展,在一定程度上可以有效杜絕過去繳費比例高但征繳難、減免隨意等問題,等于用政策的紅利換取企業(yè)的經(jīng)營紅利,、用政策的空間換取企業(yè)經(jīng)營發(fā)展的空間.另外,此次一次性大幅度降低社保繳費比例,還可以縮小省際間社保繳費的不均衡性,促進省際間企業(yè)公平競爭,、職工公平待遇,為促進人才資源在省際間的合理布局和均衡流動發(fā)揮作用,也必然對企業(yè)的跨地域投資、用工和業(yè)務擴展起到有力助推作用.